暢游CEO王滔離職 原因或為端游頁游收益下滑

11月3日各大媒體都在報道關于搜狐暢游CEO王滔離職的消息，而官方表示王滔因為個人原因，辭去暢游首席執(zhí)行官職務。同時，董事會任命搜狐總裁余楚媛女士與暢游總裁陳德文先生為暢游公司聯(lián)席CEO。

王滔先生辭任首席執(zhí)行官后，將繼續(xù)擔任暢游公司董事和首席產(chǎn)品官，繼續(xù)支持暢游的發(fā)展。王滔先生2004年加入搜狐，擔任搜狐游戲運營總監(jiān)，搜狐游戲事業(yè)部分拆為暢游公司后，王滔擔任暢游首席執(zhí)行官。

搜狐公司董事局主席兼首席執(zhí)行官、暢游公司董事會主席張朝陽先生表示：“出于對王滔先生個人意愿的尊重，董事會接受他的辭職請求。衷心感謝王滔加入公司十年以來，帶領暢游員工主導研發(fā)天龍八部等多款知名游戲，并不斷引領暢游取得了游戲業(yè)界矚目的成績。感謝王滔先生對搜狐和暢游的重大貢獻，祝愿王滔先生在新的里程取得新的成就。”

據(jù)搜狐暢游已離職員工爆料，最近暢游內(nèi)部出現(xiàn)頻繁的離職現(xiàn)象：搜狐暢游之前的投資部門一分為二，但兩個投資部門的負責人也均離職。另外，公司內(nèi)也砍掉一些項目，以及項目相關人被離職等。

而關于王滔辭職原因，據(jù)此前搜狐暢游公布的財報數(shù)據(jù)顯示，前兩個季度中，Q1凈虧損1950萬美元，Q2凈利潤同比下滑97%，直接造成了搜狐連續(xù)兩個季度的業(yè)績不振。而即將發(fā)布的Q3財報，或仍將處于下滑狀態(tài)。

造成搜狐暢游業(yè)績不佳的原因有三個：第一，子公司第七大道運營的《彈彈堂》和《神曲》等游戲的活躍用戶數(shù)下降以及《天龍八部》活躍用戶數(shù)量的下滑。相對于最近首日流水便達千萬的手游《天龍八部3D》，端游、頁游的持續(xù)不給力是造成業(yè)績下滑的主要原因。

第二個原因是，以及員工人數(shù)增加、工資福利提升所帶來的行政費用支出增長。據(jù)悉，王滔團隊的“卓越運作體系”下的員工總數(shù)是6214人，研發(fā)人員約3000人。這種巨大的人員結構或隨著行業(yè)的發(fā)展被越來越多的大型公司所拋棄。

再者，王滔與總裁陳德文在公司管理上的分歧也是一大誘因。今年5月16日，陳德文曾發(fā)表《我的戰(zhàn)斗宣言》炮轟公司管理。隨后的5月20日，王滔發(fā)布《致全體暢游人的一封信》說明為何必須變革。

雖然王滔此次辭職或看被看作個人事件，但實則與整個游戲行業(yè)或者移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展趨勢相關。首先是移動游戲市場在整個游戲市場中所占比重越來越大，必然擠占端游與頁游的份額。

除此之外，移動互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的發(fā)展趨勢對于公司團隊的架構而言，是傾向于小而美的形式，具體可參見完美世界與頑石互動等公司的重組與拆分。而3000多人的研發(fā)團隊顯然會加大利益分配與員工激勵的難度，未來團隊組建最需考慮的是收益與止損會這兩個問題。